Operations Manager (трек роста до COO)
Привлекательная вакансия с четким треком роста до COO и прямой связью с CEO. Зарплата соответствует рынку для удаленной работы, а бонусы и перспектива участия в прибыли делают предложение финансово перспективным.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сложность вакансии
Высокая сложность обусловлена необходимостью глубокого опыта в high-risk сегменте (крипто, OTC) и готовностью к быстрому росту до позиции COO. Требуется сочетание навыков финансового контроля, управления людьми и технической грамотности в автоматизации процессов.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Предложенная зарплата ($2 500–3 500) находится в пределах рыночной нормы для Operations Manager в международном финтехе на удаленке, однако для уровня COO в будущем она может быть значительно выше. Рыночный медиан для опытных операционных менеджеров в крипто-сфере составляет около $4 000.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
Требуется Operations Manager (трек роста до COO)
Ищем операционного менеджера, который возьмёт на себя управление операционной деятельностью международного финансового сервиса и станет правой рукой CEO.
О компании
Icon Finance — международный финансовый сервис, работающий с обменом криптовалют и фиата, OTC-операциями, банковскими переводами SEPA/SWIFT, оплатой инвойсов и финансовым консалтингом. Команда — 30+ сотрудников, работающих в разных странах.
*▪️*Задачи:
*▫️*Аудит, выстраивание и автоматизация бизнес-процессов.
*▫️*Координация работы отделов и управление операционным ритмом компании.
*▫️*Контроль KPI, подготовка дашбордов и регулярной отчётности для руководства.
*▫️*Управление эскалациями и решение операционных проблем.
— Развитие клиентского сервиса: SLA, стандарты и метрики качества.
*▫️*Контроль экономики направлений и инициатив: маржинальность, издержки и финансовый результат.
*▫️*Внедрение и развитие CRM/ERP, систем учёта и внутренней документации.
*▫️*Управление руководителями направлений: постановка целей, контроль исполнения, участие в найме и оценке.
*▫️*Операционное сопровождение партнёрской сети и платёжных каналов.
*▫️*Координация запуска новых продуктов, локаций и юридических лиц.
*▫️*Взаимодействие с командами Finance, Legal и Compliance.
*▪️*Требования:
*▫️*Опыт операционного управления в high-risk финансовых сервисах: crypto, OTC, обменные сервисы, платёжные платформы, P2P или crypto-processing.
*▫️*Опыт управления командой от 8–10 человек, включая руководителей направлений.
*▫️*Готовность лично погружаться в процессы, а не только контролировать отчётность.
*▫️*Понимание экономики сделок, маржинальности, издержек и движения денежных средств.
*▫️*Умение аргументированно проводить сложные и непопулярные управленческие решения.
*▫️*Свободный русский язык и английский на уровне B2+.
*▫️*Использование AI-инструментов в ежедневной работе.
*▫️*Локация: за пределами РФ.
*▪️*Будет плюсом:
*▫️*Опыт построения систем учёта или клиентского сервиса с нуля.
*▫️*Опыт управления распределёнными командами в разных часовых поясах.
*▫️*Опыт автоматизации процессов, внедрения CRM/ERP и интеграций.
*▪️*Условия:
*▫️*Полностью удалённая работа, full-time.
*▫️*Часовой пояс CET ±3.
*▫️*Зарплата: $2 500–3 500 в месяц в зависимости от опыта.
*▫️*Перспектива роста до COO с увеличением дохода.
*▫️*Бонусы за результаты первых 6 месяцев.
*▫️*После перехода на позицию COO — переменная часть, привязанная к финансовому эффекту инициатив.
*▫️*Прямое взаимодействие с CEO и владельцем компании.
*▫️*Оплачиваемое тестовое задание.
Контакты: Откликнуться
Другие наши сообщества в крипто рекрутинге:
Blockchain Hunter, Career Crypto, Крипто Head Hunter, Crypto Jobs, WEB 3.0 JOB, Crypto Job
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- CRM
- Financial Analysis
- ERP
- Artificial Intelligence
- Swift
- Fintech
- Operations Management
- KPI
- Cryptocurrency
- Legal Compliance
- SLA
- SEPA
- OTC
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка релевантного опыта в специфической нише.
Расскажите о вашем опыте управления операциями в high-risk проектах: с какими основными рисками вы сталкивались и как их минимизировали?
Оценка навыков финансового менеджмента и понимания юнит-экономики.
Как вы контролируете маржинальность и издержки в распределенной команде? Приведите пример оптимизации расходов.
Проверка лидерских качеств и умения принимать сложные решения.
Опишите ситуацию, когда вам приходилось принимать непопулярное управленческое решение. Как вы его аргументировали команде?
Оценка технической экспертизы в автоматизации.
Какие CRM/ERP системы вы внедряли и как именно автоматизация процессов повлияла на эффективность работы отделов?
Проверка навыков работы с современными технологиями.
Как именно вы используете AI-инструменты в своей ежедневной операционной деятельности для повышения продуктивности?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

