Заместитель Генерального Директора по испытаниям трубопроводов
Оценка ИИПозиция уровня C-1 в промышленном секторе с широкими полномочиями и возможностью влиять на стратегию закупок и бюджеты. Наличие релокационного пакета и готовность обсуждать доход делают предложение привлекательным для опытных руководителей.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сложность вакансии
Оценка ИИВысокий уровень ответственности за жизнь людей и сохранность инфраструктуры, необходимость действующих аттестаций Ростехнадзора и готовность к частым командировкам делают эту роль крайне сложной. Требуется сочетание глубоких инженерных знаний и навыков управления крупным подразделением до 200 человек.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Оценка ИИДля позиции Заместителя ГД в сфере промышленного строительства и испытаний трубопроводов рыночные вилки в России составляют от 350 000 до 600 000 рублей в месяц. Учитывая масштаб управления (200 человек) и командировки, кандидат может претендовать на верхнюю границу рынка плюс бонусы за выполнение KPI по выручке.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сопроводительное письмо
Составьте сопроводительное письмо под эту вакансию с вашим резюме
Описание вакансии
Заместитель Генерального Директора по испытаниям трубопроводов: технология, нормативы, оборудование
Вакансия для руководителя с глубоким технологическим пониманием: вы будете отвечать за полный цикл испытаний (очистка полости, гидравлические/пневматические испытания, осушка, заполнение азотом), соблюдение нормативов и качество результатов.
Что важно на практике:
-знание этапности и методик испытаний, включая работу с компрессорным оборудованием высокого давления;
-опыт обоснования закупок: компрессоры (Atlas Copco, Sullair), азотные станции, поршни-разделители, манометры нужной точности;
-оформление полного пакета исполнительной документации (акты, протоколы, паспорта, строительный паспорт газопровода);
-управление портфелем объектов, синхронизация с другими службами (фланцевый менеджмент, механика);
-бюджет, выручка, себестоимость, переговоры по доп.соглашениям.
-управление: до 10 человек в прямом подчинении, до 200 — в подразделении.
Требования:
-высшее техническое образование;
-от 5–7 лет на руководящих ролях в испытаниях/пусконаладке трубопроводов;
-действующие аттестации Ростехнадзора;
-опыт работы с профильным оборудованием и нормативами.
-инструменты: MS Office, CRM, 1С.
-командировки — до 50% рабочего времени.
Что предлагаем:
-оформление в штат компании
-уровень дохода готовы обсуждать
-релокационный пакет обсуждаем
В отклике укажите: ваш опыт по этапам испытаний, примеры оборудования, с которым работали, и 1–2 кейса по оптимизации процессов или снижению повторных работ.
Юлия, ТГ Откликнуться
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.
Навыки
- CRM
- Project Management
- Budgeting
- Engineering Management
- MS Office
- 1C
- Atlas Copco
- Sullair
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка технической экспертизы в критически важных процессах.
Опишите ваш алгоритм действий при обнаружении падения давления во время гидравлических испытаний магистрального трубопровода.
Оценка опыта работы с конкретными брендами, указанными в вакансии.
С какими сложностями вы сталкивались при эксплуатации компрессоров Atlas Copco или Sullair в полевых условиях и как их решали?
Проверка навыков финансового планирования и управления маржинальностью.
Каким образом вы контролируете себестоимость этапа осушки и заполнения азотом на крупных объектах?
Оценка умения работать с государственными органами и стандартами.
Расскажите о вашем опыте взаимодействия с инспекторами Ростехнадзора при сдаче исполнительной документации.
Проверка лидерских качеств и умения управлять распределенными командами.
Как вы выстраиваете систему контроля качества работ, когда в вашем подчинении находится до 200 человек на разных объектах?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
